即墨黃酒廠召開經(jīng)營層領導調整會議
發(fā)布時間:2018-08-16 15:53:25 內容來源:
7月24日上午,山東即墨黃酒廠有限公司召開中層以上人員會議,劉篤平總裁宣布了集團對山東即墨黃酒廠有限公司經(jīng)營層主要領導進行調整的決定。經(jīng)集團研究決定,杜祖遠同志任山東即墨黃酒廠有限公司副董事長、黨委書記,不再擔任山東即墨黃酒廠有限公司總經(jīng)理職務;聘任孫國崗同志擔任山東即墨黃酒廠有限公司總經(jīng)理。會議由杜祖遠同志主持。
劉篤平總裁在會上做了講話,對杜祖遠同志擔任即墨老酒公司總經(jīng)理兼即墨黃酒廠總經(jīng)理以來的工作給予了充分肯定。他指出,即墨黃酒廠從一個產(chǎn)品銷售不暢,市場占有率低,規(guī)模和效益都不高的企業(yè),通過技術創(chuàng)新和產(chǎn)品開發(fā)等,各項經(jīng)營指標穩(wěn)步增長,逐步發(fā)展為有一定的知名度、影響力的企業(yè)。即墨黃酒廠近些年來的快速發(fā)展,與杜祖遠同志在擔任總經(jīng)理期間敢于擔當、勇于創(chuàng)新、兢兢業(yè)業(yè)和潛心經(jīng)營是分不開的。
劉總裁簡要介紹了孫國崗同志的工作經(jīng)歷并指出,孫國崗同志工作經(jīng)驗豐富,具有較強的領導能力和開拓能力,職業(yè)素養(yǎng)、經(jīng)營管理能力和領導水平等非常適合即墨黃酒廠總經(jīng)理這一崗位的要求。劉總裁對孫國崗總經(jīng)理和即墨黃酒廠新一屆經(jīng)營層班子成員提出了明確要求:
一是要勇于創(chuàng)新,加快發(fā)展,進一步提升經(jīng)營管理水平,推動黃酒廠的效益和規(guī)模再上新臺階。劉總裁指出,對企業(yè)來講,經(jīng)濟效益是一切經(jīng)濟活動的根本出發(fā)點,特別是對民營企業(yè)來講,沒有效益、沒有業(yè)績,企業(yè)的生存和發(fā)展就無從談起,更談不上履行社會責任。希望孫國崗總經(jīng)理和經(jīng)營層班子成員在公司董事會的領導下,繼續(xù)貫徹好集團“風險第一、效益第二、規(guī)模第三”的經(jīng)營原則,一方面要牢固樹立永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰、如臨深淵的憂患意識,時刻保持警醒,一刻都不放松,防范各類風險;另一方面要拓寬思路,大膽創(chuàng)新,創(chuàng)新機制建設,創(chuàng)新工作方式,創(chuàng)新發(fā)展模式,實施精細化管理,提質增效,不斷提升企業(yè)的經(jīng)營管理水平和運營質量,逐步實現(xiàn)把黃酒廠做強做大的目標。
二是要始終堅持“企業(yè)利益第一,股東利益至上”的原則。一切經(jīng)營都要從全體股東和企業(yè)的利益出發(fā),進一步增強責任意識,牢固樹立全局觀念,切實貫徹落實集團的各項工作部署,認真履行職責,規(guī)范工作程序,用制度管理企業(yè),做到各項工作“有法可依、有章可循”,制度面前人人平等。始終保持創(chuàng)業(yè)般的激情,充分調動大家的積極性,依靠大家的智慧和力量,齊心協(xié)力,攻堅克難,勤政廉潔,團結協(xié)作,推動黃酒廠健康快速發(fā)展。
三是要率先垂范,身體力行,做好“正直做人、用心做事”核心價值觀的踐行者。劉總裁強調,要做到“正直做人、用心做事”,就是要心胸坦蕩,光明磊落,心底無私,表里如一,平等待人,公正處事;要講真話、辦實事,行得正,走得直,做得端,用自身的人格、品行,贏得別人對自己的信任和尊重;要對事業(yè)忠誠、對企業(yè)負責,腳踏實地,積極進取,敬業(yè)奉獻。
劉總裁最后指出,希望大家把即墨黃酒廠開拓進取的精神傳承好,上下一心、抓住機遇,乘勢而上,圓滿完成全年的各項工作任務。相信在集團的大力支持下,通過公司領導班子成員的緊密配合和全體員工的團結奮斗,即墨黃酒廠的各項工作一定能再上新臺階。
孫國崗總經(jīng)理作了發(fā)言,他表示將在集團和公司董事會的領導下,與經(jīng)營層班子團結一致,同心同德,帶領全體員工干事創(chuàng)業(yè),扎實工作,推動即墨老酒實現(xiàn)新的發(fā)展。即墨黃酒廠其他經(jīng)營層班子成員也一致表示,堅決擁護集團對黃酒廠經(jīng)營班子的調整,一定積極配合孫國崗總經(jīng)理做好各項工作,圓滿完成全年各項工作任務,不辜負全體股東和員工的殷切希望。